第483章 拿公司的前途开玩笑（2/2）

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员工们开始积极讨论项目的细节，提出自己的想法和建议。

那位老工程师兴奋地说：“简总，要是早知道您有这样的经验和规划，我就没那么多担心了。现在我觉得这两个项目大有可为啊！”

年轻的设计师也笑着说：“是啊，我们可以在别墅设计中加入一些新的元素，比如地下室的多功能空间，还有屋顶花园。电梯房的外立面也可以设计得更时尚一些。”

简悦看着大家的热情被点燃，满是欣慰。

一个团队只有在共同的目标和信念下，才能发挥出最大的力量。

然而，职场就像一个复杂的江湖，风波总是在不经意间出现。

在公司积极推进项目的同时，一些不和谐的声音也在悄悄传播。

公司里有一位名叫李强的员工，一直对简悦担任公司领导有些不满。

觉得简悦是个女人，而且太年轻，凭什么能领导大家。

在听到简悦的辉煌履历后，不仅没有被折服，反而心生嫉妒。

他在公司的角落里，和几个同样心怀不满的人私下嘀咕。

“哼，就算她有那些成绩又怎么样？这是国内，不是国外。建房子可不是建桥，她能行吗？”

这些话渐渐在公司里传开，虽然没有传到简悦的耳朵里，但却影响了一部分员工的情绪。

有一次，在施工现场考察时，李强故意在一些细节上挑刺，对简悦提出的方案提出质疑。

“简总，您这个别墅的排水设计真的没问题吗？我看还是按照传统的方式来吧，别搞那些花里胡哨的。”

简悦皱了皱眉头，知道李强是在故意找茬，但还是耐心地解释。

“李强，这个排水设计是经过多次模拟和试验的，采用这种新方式可以更有效地避免积水问题，而且还能节省空间。”

李强却不依不饶，“我看未必，您不能总是拿国外的那一套来用，我们得考虑实际情况。”

其他员工在一旁看着，有些不知所措。

简悦看着李强，眼神变得严肃起来，“李强，我欢迎大家提出不同的意见，但请你不要带着偏见。我的方案是基于专业知识和实践经验的，如果你有更好的建议，可以拿出来我们一起讨论，但不要无端质疑。”

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